Медсестра детского сада № 7 Миронова была уволена с работы по п. 5 ст. 81 ТК РФ за отказ от перевода на работу по уборке снега на участке, т.к. дворник находился в отпуске. Считая увольнение незаконным, Миронова обратилась в суд с иском о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда, т.к. от переживаний у нее обострилась гипертоническая болезнь. Какое решение примет суд? Составьте проект искового заявления в суд.
Самые новые вопросы
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.